揭秘!雅各布斯塔德vs考平伊洛对阵预测(雅各布斯vs罗萨多)【百科-秒懂百科】

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• 1、求国外港口绩效考核资料

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1、意义：集装箱吞吐量是衡量集装箱码头企业业务处理能力大小的最重要的指标之一。 公式：指报告期内由水运运进、运出港口范围并经装卸的集装箱数量，以TEU为计算单位。

2、将业绩考核与个人成长性考核分离，个人成长性考核不与奖金挂构。 绩效评价是否能通过员工个人的绩效考核达到促进企业的业绩，实现企业与员工的双赢，其关键点在于：(1)指标体系的建立是否科学；(2)评价方法的选择是否得当。

3、绩效考核需要收集以下有关的资料： 目标和任务清单：绩效考核应该基于员工所承担的目标和任务清单，这些清单应该明确、具体、可量化、可衡量和可达成。

4、绩效考核也称成绩或成果测评，绩效考核是企业为了实现生产经营目的，运用特定的标准和指标，采取科学的方法，对承担生产经营过程及结果的各级管理人员完成指定任务的工作实绩和由此带来的诸多效果做出价值判断的过程。

5、绩效考核的主要内容：特征导向型：考核的重点是员工的个人特质，如诚实度、合作性、沟通能力等，即考量员工是一个怎样的人。

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